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给新员工的建议
 
 
 
来源:南兴 思 英  发布时间:11/1/2018 点击次数: [118]次
 
 

    随着公司的持续发展,车间增加了许多新员工,首先欢迎你们加入我们的团队,融入到南兴公司这个大家庭,在这里,作为一名老员工,想给新同事一些建议。

    首先,新员工刚来公司一定要排除畏惧心理、适应环境,在陌生的环境里,人的本能之一就里对所有事物的畏惧感,由于弄不清楚情况,而变得手足无措。

      平时应多给自己点自信心和勇气,一切将会变得简单、顺利。记得有一句话“困难像弹簧,你弱他就强”反之就是你强他就弱。

    其次是多交流,消除孤单,积极与周围的人沟通,不仅是语言的交流,更要有思想的交流。不要带有色的眼睛去看人和物,觉得自己好像一直被排斥,觉得老员工及领导都在欺负自己,这些人以后都会和你一起工作,都是你的同事、伙伴,用一颗平凡心去接受,通过良好的方式去交流沟通,通常都会让你受益匪浅。

    新员工面临的向题很多,绝非三言两语就能说完,而面对新员工的成长,则少不了各部门的正确培训与引导,更重要的是在于自身不断上进、提高,正所谓努力了不一定会成功,但是不努力,你连失败的机会都没有。

      因此,咱们应该共同学习,一起进步,在工作中吸取经验,希望我们都能成为优秀的南兴人,为共建南兴奉献力量。

 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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